面接で、女子大生「フリンしてもいいんですか？」 皆「えっ」 → クビ

もう10年前の話だけど、とある中小企業で私が採用担当だった頃のお話。
社長、人事部長、私の3人が面接官、相手は女子大生。
可もなく不可も無いかな、という印象で面接は進んだ。
で、恒例の「何か質問することはありますか？」と社長が言った。

相手「御社では不倫をしても許されるのでしょうか？」

目が点になった。社長と顔が合い、社長も（何言ってるの？）的な顔をしていた。
社長は動揺したものの「質問の意図は分かりかねますが、そういった反社会的な行為は当然重い処罰を下すことになりますが・・・」と返した。
そしたら
相手「では御社の人事部長様も然るべき処罰を受けるべきではないでしょうか？」

一瞬の沈黙の後、私と社長は「･･･えっ」と驚いた。というか二人とも完全に混乱した。
嫌な予感はするものの、私が「あの、それはどういうことですか？」と聞いた。
相手「御社の人事部長様は不倫してますよね、私の母と」

私も社長も絶句して部長を見る。部長は顔面蒼白になって呆然。
相手が声のトーンをあげて「証拠の写真も持参してます！」と社長に封筒を渡した。
流石に社長も困惑してる、まさか部長の不倫相手の娘が面接で抗議しに来るなんて思
わないし。部長震えてるし。

で、「この件が事実ならば貴方が納得するよう処分する」と社長が確約して彼女を帰した。
写真は本物のようで、部長は速攻クビになった。
それ以後社内規程で不倫は問答無用でクビってことになりました。

イイハナシダナー

GJ!

昔勤めてた会社で「お客様相談室に寄せられた苦情メール」みたいなのが配られたんだけど

お前の会社の○○と、知人の嫁が不倫関係だった。倫理的にどうなのか？

みたいなメールが10件ぐらいあって、商品に関する苦情より多かったのを思い出したｗ
どんだけダメなんだようちの会社…て思って転職したけど、社長の下話が週刊誌に載るようなとこだったからしかたないね。